15家上市银行平均月薪酬 三家超4.6万 12家银行裁员

随着A股上市银行2024年半年报的全部公布，银行员工的月均薪酬也成为热议话题。南都·湾财社记者根据财报和Wind数据统计发现，今年上半年，15家A股上市的全国性银行（包括6家国有银行、9家股份制银行）中，招商银行、兴业银行、浙商银行人均月薪分别为5.14万、4.7万、4.69万，位列前三。

从变化趋势来看，15家银行中，有11家银行的人均月度薪酬同比减少；其中，股份制银行平均下降幅度大于国有银行。有12家银行的员工数量较去年末有所减少，平安银行半年减员超过5%，减员力度最大。

从总体薪酬来看，15家A股上市银行中，农业银行今年上半年的应付职工薪酬最高，为655.54亿元。紧随其后的是建设银行、中国银行和工商银行，上半年应付职工薪酬分别为485.45亿元、446.05亿元和439.48亿元，均超过400亿元规模。在股份制银行中，招商银行上半年应付职工薪酬最高，为343.56亿元。

为了更准确地了解银行员工的薪酬情况，南都·湾财社记者使用公式“（支付给员工薪酬+期末应付职工薪酬-期初应付职工薪酬）/[(期初员工人数+期末员工人数)/2]”来计算员工人均薪酬。统计数据显示，15家A股上市银行中，有11家银行的人均月度薪酬同比减少，4家银行的人均月度薪酬同比增加。

具体来看，招商银行、兴业银行和浙商银行上半年的人均月度薪酬位列前三，分别为5.14万元、4.70万元和4.69万元，但三家银行的人均月度薪酬均同比减少，降幅分别为3.6%、1.9%和4.9%。

国有银行上半年的人均月度薪酬低于股份制银行。统计结果显示，六大国有银行的上半年人均月度薪酬均值为2.59万元，同比微降0.37%；9家股份制银行的人均月度薪酬均值为4.10万元，同比减少3.09%。

从变动幅度来看，民生银行上半年的人均月度薪酬降幅最大，其人均月度薪酬为3.32万元，同比减少7.7%；浙商银行、平安银行的人均月度薪酬则分别为4.69万元和4.06万元，分别有4.9%和4.1%的降幅。

上半年人均月度薪酬同比上升的有4家银行，包括农业银行、工商银行、建设银行、浦发银行，统计结果显示，上述四家银行上半年人均月度薪酬分别同比增加0.2%、0.8%、1.1%、1.1%；其中，前三家都是国有银行。

从银行员工总数来看，截至上半年末，上述15家银行员工总数为234.39万人；据南都·湾财社记者统计，15家银行中12家相较去年末出现减员情况，合计较去年末减员约36845人。

分银行看，国有银行员工队伍庞大，截至上半年末，六大国有银行员工总数为182.18万，较去年末净减员23650人。

从银行员工数量来看，农业银行和工商银行位居前两位，分别拥有约44.6万和40.9万员工。这两家银行也是上半年减员人数最多的国有银行，工商银行减员10561人，农业银行减员4980人。

其他国有银行中，建设银行、中国银行和邮储银行员工人数分别约为37.7万、30.9万和19.3万，位居第三到第五位。上半年，建设银行和邮储银行员工数量分别减少了4790人和4224人，而中国银行则增加了1772人，是上半年唯一一家员工数量增加的国有银行。

在国有银行中，交通银行员工数量最少，只有9.3万人。上半年，交通银行员工数量减少了867人。

在股份制银行方面，截至上半年末，9家股份制银行员工总数为52.11万，比去年同期减少了10677人。其中，招商银行员工数量最多，为11.5万人；兴业银行、中信银行、民生银行和浦发银行员工数量在6.1万到6.7万之间，位居第二梯队；华夏银行和浙商银行员工数量分别为3.9万和2.3万，位居第三梯队。

从人员变化来看，9家股份制银行中，上半年中信银行减员人数最多，减少了3070人；平安银行、华夏银行和浦发银行紧随其后，分别减少了2289人、1985人和1690人。招商银行、民生银行和光大银行也出现了减员现象，分别减少了1122人、671人和596人。9家股份制银行中，仅浙商银行和兴业银行出现了增员现象，分别增加了429人和317人。

综合15家银行来看，截至上半年，六大国有银行员工数量平均减少了1.2%，9家股份制银行员工数量平均减少了2%，股份制银行员工数量平均下降幅度大于国有银行。其中，平安银行上半年减员幅度最大，达到了5.3%；华夏银行和中信银行紧随其后，减员幅度分别为4.9%和4.6%。